【年収150万円未満へ】19～23歳の扶養認定要件が変更に
本日は「被扶養者認定における年間収入要件の変更」について取り上げます。令和７年度の税制改正に伴い、扶養控除や被扶養者認定の基準が見直され
東京都立川市にある中小企業向け人事評価制度の開発・販売会社｜お電話：042-595-6103（月〜金：10時〜17時、年末年始を除く）
【中小企業必見】最低賃金引上げと助成金活用のポイント
本日は最低賃金の大幅な引上げと、それに伴い厚生労働省が発表した「業務改善助成金」の拡充についてご紹介いたします。中小企業や小規模事業者の
【急増する利用者数】育児両立支援の新給付制度とは？
本日は、厚生労働省が公開した「雇用保険制度の主要指標」について、令和7年4月に新設された給付制度の最新実績をご紹介します。企業・従業員の
【10月は年休取得促進期間】働きやすい職場づくりの第一歩
本日は「年次有給休暇の取得促進」について取り上げます。10月は厚生労働省が定める「年次有給休暇取得促進期間」です。従業員の健康維持や
【ストレスや不安を抱える方へ】「こころの耳」相談窓口がさらに便利に
日々のお仕事の中で、心身の健康を保つことはとても大切です。本日は、厚生労働省が提供する「こころの耳の相談窓口」のリニューアルについて
【すべての都道府県で1,000円超へ】令和７年度最低賃金改定
本日は「令和７年度 地方最低賃金審議会の答申」に関する最新のポイントと、企業が今から準備しておくべき対応についてお伝えいたします。最低
【今年の法改正ポイントとは？】年末調整について
今年の年末調整に向けて、いくつか重要な法改正が行われています。実務に直結する内容も多いため、早めの確認と準備が欠かせません。今回は主な改
【採用・定着・競争力に】教育訓練給付金の魅力
人材の確保や定着がますます難しくなる中、いかに従業員の成長を支援し、企業としての魅力を高めるかが大きな課題となっています。本日は、その解
【週４日勤務制】経営戦略としての可能性について
働き方改革や人材確保の流れが加速する中で、「週４日勤務制」という新しい選択肢が世界的に注目を集めています。今日は、最新の研究結果や海外事
【令和７年10月施行】健康保険の扶養要件改正
今日は「令和７年度税制改正」に伴い発表された、健康保険法の被扶養者認定の取扱い変更について取り上げます。特に、大学生世代のお子さんを扶養